Un de gros problèmes des IDE...

   ...est celui de l'enfoutisme. Ou, plutôt, l'apathie. Il est très difficile de mobiliser les infirmier(e)s, quel que soit le motif. Là, ma vie professionnelle est pleine d'anecdotes. La collègue que râle, qui crie la manque d'éthique d'un médecin, et à laquelle on lui dit: "Fais quelque chose, parle avec lui ou bien porte plainte devant le directeur médical". Et voilà la réponse: "Ah, non, je ne veux pas avoir de soucis, moi". Ou bien cette autre, à qui on essayait de signer une lettre contre certaines attitudes d'une surveillante: "Fiche-moi la paix, j'en ai assez avec mes problèmes à la maison".

   C'est clair: il y en a qui ne peuvent faire plus de son temps, bien rempli en tant que professionnel et mère de famille. Pourtant il y a de petits gestes, un minimum d'intèrêt, qu'il faut avoir.

   Un de ces gestes, par exemple, est celui de l'ONI. C'est vrai que l'information de la DDASS est arrivée tard, mais on parlait de l'ONI il y a trois ans. Il n'est pas question que tout le monde pose sa candidatura (là, chacun doit voir ses possibilités en rapport à sa vie et ses responsabilités), mais on peut demander aux collègues qui sortent de son cocon, pour regarder au delà de son nez. 

   Clairement, je vous demande, consoeurs et confrères, de voter le prochain mois. Il faut donner la propre voix. Mais la question ne s'arrête pas là: après il y aura un Ordre Infirmier, qui va avoir besoin de vous tous. On dit que l'ONI doit prendre en compte l'avis des IDE, mais si nous restons dans nos coins, si nous nous limitons à donner nos avis dans l'office pendant qu'on prends le café...

   Impliquons-nous! Il y a trop de choses en jeu maintenant, il faut se réveiller, bouger et faire bouger, chacun à la mesure de ses possibilités.